Valoriser les singularités de chacun de nos 14 340 collaborateurs est une priorité pour l’ensemble du réseau de l’Assurance retraite. Découvrez les résultats de notre politique RH engagée à travers les chiffres de l’année 2025.
Une politique RH engagée
Avec 140 métiers représentés, l’Assurance retraite s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et stimulant, où chaque employé peut donner du sens à son métier. Découvrez les résultats de notre politique RH engagée à travers les chiffres de l’année 2025, et rejoignez-nous pour contribuer à une mission de service public essentielle :
Pour la Caisse nationale de l’Assurance retraite, les chiffres sont les suivants :
- 3748 collaborateurs et collaboratrices
- 29 % d’hommes et 71 % de femmes
- 10,29 % en situation de handicap
- 92 % de télétravailleurs et télétravailleuses
- 68 % de l’effectif formé
- 96/100 à l’index égalité professionnelle femmes-hommes
- 545 recrutements
- 44 passages de CDD à CDI